Licenciado em Gestão de Recursos Humanos pelo ISCTE, encontrando-se em fase de dissertação no mestrado de Gestão de Recursos Humanos pela Universidade do Minho. Tem desenvolvido a sua experiência profissional na área da Consultoria, tendo participado em projectos de diagnóstico e intervenção em Organizações da Saúde e do sector Social. Esteve envolvido em diversos programas universitários e de formação-desenvolvimento de competências de gestão direccionados para Directores, Gestores e Quadros Técnicos dos sectores da Saúde e Social.